¿Te pueden poner falta por olvidar checar la hora entrada en el trabajo? Esto es lo que explica un abogado experto
La Ley Federal del Trabajo (LFT), no establece como obligatorio el registro de entrada y salida de los trabajos, sino que se concentra más en el cumplimiento de las jornadas laborales y los descansos que estas deben incluir
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Despidos en diciembre y recontratación en enero: La práctica recurrente que preocupa al IMSS y pone en riesgo los derechos laborales
Cada diciembre, decenas de miles de empleados son dados de baja por sus empresas, solo para ser reincorporados semanas después, en enero, por el mismo patrón, con el mismo puesto, pero sin reconocimiento de la antigüedad
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