¿Intocables? SCJN cierra paso a denuncias ciudadanas por faltas administrativas contra ministros; no existe un procedimiento legal vigente para sancionarlos
Esto incluye casos como el presunto plagio de la ministra Yasmín Esquivel, cuyas denuncias deberán desecharse
La Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) resolvió que no procede investigar administrativamente a sus ministras y ministros, ya sea en funciones o retirados.
La decisión, tomada en sesión privada y por unanimidad, afecta directamente las denuncias relacionadas con el presunto caso de plagio de la ministra Yasmín Esquivel Mossa.
Te podría interesar: México se prepara para su primera elección judicial: más de 480 magistraturas estarán en juego
¿Qué decidió la Suprema Corte sobre las denuncias administrativas?
El pleno de la SCJN determinó que las quejas o denuncias ciudadanas que señalen presuntas responsabilidades administrativas contra alguno de sus integrantes deben ser desechadas automáticamente. Estas denuncias deben ser turnadas a la Unidad General de Investigación de Responsabilidades Administrativas, la cual no dará seguimiento ni abrirá procedimientos al respecto.
La Corte ya no permite estas investigaciones
De acuerdo con la resolución, los ministros y ministras cuentan con garantías especiales que buscan proteger su independencia. Estas garantías están diseñadas para evitar que denuncias sin fundamentos afecten el ejercicio de sus funciones, lo que podría generar una interrupción o perturbar la labor del máximo tribunal del país.
El proyecto, presentado por el ministro Juan Luis González Alcántara Carrancá, argumenta que los integrantes de la Corte deben estar protegidos incluso frente a acusaciones políticas, penales o la posibilidad de renunciar bajo presión.
¿Qué pasa con el caso de Yasmín Esquivel?
Con esta resolución, también se cancela cualquier procedimiento relacionado con el presunto plagio del trabajo con el que Yasmín Esquivel Mossa obtuvo su título universitario.
La ministra fue señalada públicamente desde enero de 2023 por supuesta falsificación de su tesis, pero con esta decisión del pleno, cualquier queja en su contra por esta razón deberá ser descartada sin investigación.
El Acuerdo General Plenario 9/2005 ya no es aplicable
La SCJN declaró que el Acuerdo General Plenario 9/2005 ya no es aplicable en lo que respecta a sanciones por faltas administrativas contra ministras y ministros. El tribunal consideró que no existe actualmente un marco legal que defina con claridad el tipo de faltas, su gravedad, ni los procedimientos sancionadores aplicables específicamente a este grupo de funcionarios.
¿Qué implica esta decisión para futuros casos?
A partir de ahora, no se podrá iniciar ningún procedimiento administrativo por faltas atribuibles a ministros o ministras, ya estén en activo o retirados. Para que esto cambie, tendría que modificarse la legislación y establecer un nuevo marco normativo que defina cómo investigar y sancionar a integrantes de la SCJN.
Esta decisión tiene efectos generales y aplica para todos los casos similares, sin excepción.
Te podría interesar: “Quienes desean que se mantenga el régimen de corrupción y privilegios del Poder Judicial, dicen que la elección está amañada”, advierte Sheinbaum sobre elecciones este 1 de junio
Sigue nuestro canal de WhatsApp
Recibe las noticias más importantes del día. Da click aquí
Te recomendamos
Ya es oficial: la SCJN determinó que ningún patrón puede quitarte un pago habitual llamándolo “nómina complementaria” porque si lo recibes de forma regular por tu trabajo, la Suprema Corte lo considera parte de tu salario y está protegido por la ley
SCJN falló a favor de ampliar el plazo legal para interrumpir el embarazo y empezará con Aguascalientes
Ya es oficial: Suprema Corte confirma que un juez puede cancelar la libertad provisional cuando se determina que el delito es grave, al considerar que la medida protege el juicio y evita daños a la víctima y a la sociedad
Ya es oficial: Suprema Corte falló a favor de los usuarios de telefonía y ahora podrían exigir una indemnización a las empresas por dar el mismo número de teléfono a otros usuarios
Un sitio de 
Grupo Healy © Copyright Impresora y Editorial S.A. de C.V. Todos los derechos reservados