Claudia Sheinbaum envía Paquete de Reformas al Senado: Elimina brecha salarial y amplía derechos para las mujeres

CIUDAD DE MÉXICO.- En su conferencia de prensa de este jueves 3 de octubre, acompañada por su gabinete femenino, la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo anunció un paquete de reformas constitucionales que se enviarán al Senado de la República.

Como primera presidenta de México, nuestra obligación es proteger a las mujeres. Queremos que la Constitución establezca tres elementos: igualdad sustantiva, el derecho a una vida libre de violencia y que no haya brecha salarial; a trabajo igual, salario igual”, aseguró Sheinbaum este jueves.

Estas reformas están destinadas a promover la igualdad sustantiva y asegurar que las mujeres tengan una vida libre de violencia.

¿Cuáles son las reformas propuestas por Sheinbaum?

Las reformas propuestas incluyen cambios a seis artículos constitucionales y siete ordenamientos jurídicos que abordan varios temas fundamentales, como:

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Sheinbaum firma Reforma Constitucional en Igualdad Sustantiva: Derechos clave que las mujeres podrán exigir desde hoy

• Igualdad sustantiva y perspectiva de género.
• Derecho a una vida libre de violencia.
• Cuidados, seguridad y procuración de justicia.
• Paridad de género en la administración pública federal y estatal.

Artículos que serán modificados:

1. Artículo 4: Igualdad sustantiva.
2. Artículo 21: Perspectiva de género en seguridad pública.
3. Artículo 41: Paridad de género en la administración pública.
4. Artículo 73: Legislación sobre derechos de las mujeres.
5. Artículo 116: Modificaciones en las fiscalías.
6. Artículo 123: Eliminación de brechas salariales.

Ordenamientos secundarios que se modificarán:

• Ley General para la Igualdad entre Hombres y Mujeres.
• Ley del Sistema Nacional de Seguridad Pública.
• Ley de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia.
• Códigos nacionales de Procedimientos Penales, Civiles y Familiares.
• Leyes Federales del Trabajo y de los Trabajadores al Servicio del Estado.

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Claudia Sheinbaum en su lucha por la igualdad

Durante su presentación, Sheinbaum destacó la importancia de garantizar que la Constitución establezca tres elementos esenciales:

• Igualdad sustantiva.
• Derecho a una vida libre de violencia.
• Eliminación de la brecha salarial: “A trabajo igual, salario igual”, afirmó.

La presidenta subrayó que la igualdad sustantiva va más allá de la igualdad ante la ley, buscando que todas las leyes del país reconozcan las particularidades y derechos de las mujeres.

Vida Libre de Violencia

Las iniciativas también buscan garantizar el derecho a una vida libre de violencia para mujeres, adolescentes y niños. Además, se propone que las instituciones de seguridad pública se alineen con la perspectiva de género, promoviendo cambios en los artículos 21 y 116 de la Constitución.

Paridad de Género

Un aspecto crucial de las reformas es el compromiso de paridad de género en la administración pública. El artículo 41 establecerá la obligatoriedad de contar con gabinetes paritarios tanto a nivel federal como estatal. “Que haya gabinetes paritarios, quedará establecido en la Constitución”, afirmó la presidenta.

Cartilla de Derechos para las Mujeres

Una de las iniciativas más innovadoras es la creación de una Cartilla de Derechos para las Mujeres, que se distribuirá a partir del próximo año. Este documento informativo tiene como objetivo empoderar a las mujeres, brindándoles un recurso que les indique sus derechos y a dónde acudir en caso de violaciones a los mismos.

Que este año quede la redacción para que a partir del próximo año se repartan millones de cartillas de las mujeres”, dijo la mandataria.

Elaboración de la Cartilla:

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Claudia Sheinbaum: Una de las mujeres más poderosas del mundo según Forbes

• Creada por un equipo de mujeres expertas, incluyendo activistas y defensoras de derechos humanos como Ángela Guerrero Alcántara y Frida Hyadi Díaz González.
• La cartilla será entregada tanto a mujeres como a hombres para fomentar una mayor conciencia sobre los derechos de las mujeres.

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Nueva Pensión para Adultas Mayores

Además de las reformas, la titular de la Secretaría del Bienestar, Ariadna Montiel, presentó la nueva Pensión para el Bienestar de las Adultas Mayores, destinada a mujeres de entre 60 y 64 años. Este programa reconoce la importancia del trabajo de las mujeres en la construcción de la sociedad, buscando proporcionar autonomía económica.

Con su esfuerzo han contribuido a la construcción de nuestra patria, y ahora se busca empoderarlas y brindarles autonomía económica para alcanzar su bienestar”, comentó Montiel.

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