Mejora panorama del empleo en Tijuana, pero preocupa avance de la automatización
El mercado laboral en Tijuana muestra una recuperación durante el segundo semestre de 2026, impulsada principalmente por la industria maquiladora y de exportación.

Tijuana BC.- El panorama del empleo en Tijuana muestra una recuperación gradual durante el segundo semestre de 2026, con mejores condiciones en la industria maquiladora y de exportación, aunque persisten retos relacionados con la automatización y la informalidad laboral.
La presidenta de Coparmex Tijuana, Elisa Ibáñez Aldana, señaló que la generación de empleo comienza a mostrar mejores resultados respecto al inicio del año, cuando el mercado laboral registró un comportamiento más lento.
Está repuntando un poco y está mejorando, sobre todo en lo que es la industria maquiladora y de exportación, que fue una de las más afectadas y que es uno de los brazos más importantes de Tijuana”
Expresó.
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Comportamiento favorable
Otros sectores, indicó, también presentan un comportamiento favorable, como el turismo médico, donde continúan llegando nuevas inversiones que contribuyen a la creación de fuentes de trabajo.
Hay otras industrias, como la de turismo médico, que están creciendo y hay nuevas inversiones… Entonces, en general yo lo veo un poco mejor, sin embargo, vamos a esperar ahora en julio que se logre, ojalá, la firma del TMEC”
Comentó.
Ibáñez Aldana reconoció que todavía existen dificultades para que algunas personas encuentren trabajo, tanto en puestos especializados como en posiciones operativas, situación que también preocupa al sector empresarial.
Incremento en procesos de automatización y uso de IA
Explicó que este escenario no responde únicamente a la falta o retención de inversiones, sino también al incremento en los procesos de automatización y al uso de inteligencia artificial dentro de las empresas.
“Muchas empresas están automatizando sus procesos”, reconoció.
Por ello, hizo el llamado desde Coparmex a no se aceleren esos procesos de automatización.
“Finalmente, se necesita el factor humano en esos procesos productivos de todas las empresas”, afirmó la presidenta de Coparmex Tijuana.
Otro desafío
Advirtió que otro desafío es evitar que quienes no encuentran empleo opten por la informalidad, por lo que insistió en fortalecer la generación de puestos formales con acceso a prestaciones.
Como Coparmex nosotros siempre vamos a promover el empleo formal porque pensamos que el mejor programa social es el empleo formal... el riesgo como país es que crezca la informalidad, lo cual no es sostenible como economía”
Concluyó.
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