Aseguran que el déficit de talento impacta al País

CIUDAD DE MÉXICO.- Para potenciar las oportunidades del “nearshoring” es necesario que en México se fortalezcan la educación en tecnologías de la información, competencia bilingüe y especialización en industrias clave, pues de lo contrario la relocalización de la cadena productiva no tendrá el impacto esperado, coincidieron especialistas.

Gricha Raether, profesor de EGADE Business School y miembro del Consejo de la Sociedad Americana de México, explicó que la falta de condiciones en el País provocó que la mudanza de la producción de semiconductores de Asia no se instalara en México, pese a sus beneficios, sino, que llegara a Estados Unidos.

“El vacío que dejó Taiwán, China, Hong Kong, en tema de semiconductores durante la pandemia por la proveeduría en el mundo, Estados Unidos estaba buscando alguien que le ayudara con esa vulnerabilidad.

México debió haber sido la opción obvia para esto, sin embargo, por razones tanto políticas como de infraestructura no logramos potenciar ni aprovechar esta oportunidad”, apuntó.

Para Ricardo Buitrago, profesor investigador en Estrategia y Gestión Internacional en EGADE Business School, es necesario que en México se evalúe el impacto del “nearshoring”, pues al momento los datos de la Inversión Extranjera Directa revelan que se están haciendo reinversiones y no la llegada de nuevas empresas, por lo que es urgente determinar lo que se requiere para no sólo ser maquiladores, sino también recibir a la industria más especializada.