Aumentó interés por ingresar a corporaciones policiales en Baja California

Tijuana BC.- El número de personas interesadas en ingresar a las corporaciones policiales de Baja California aumentó 86% durante el primer semestre de 2026, al pasar de mil 269 registros en 2025 a 2 mil 355 solicitudes en el presente año, informaron autoridades estatales y representantes empresariales.

Los resultados fueron dados a conocer durante la presentación de la campaña “Elegir es Servir”, promovida por los cinco Consejos Coordinadores Empresariales (CCE) de Baja California con recursos del Fideicomiso Empresarial del Estado (Fidem), la cual se desarrolló durante cinco meses en todos los municipios.

El presidente del CCE de Tijuana, Roberto Lyle Fritch, atribuyó el incremento a diversas acciones implementadas para fortalecer el reclutamiento, entre ellas el aumento de los apoyos económicos para quienes ingresan a las academias.

Tijuana

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Se han tomado varias decisiones muy acertadas, ciertas iniciativas que de alguna manera han coadyuvado para duplicar los sueldos de cadetes, acciones importantes para subir el reclutamiento”

Declaró.

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Genera interés entre ciudadanos

Además, señaló que la campaña permitió generar interés entre ciudadanos que buscan incorporarse a las corporaciones de seguridad y destacó que se alcanzaron mil 089 registros a través de redes sociales, contribuyendo al total de 2 mil 355 solicitudes registradas entre enero y junio.

Asimismo, consideró relevante el resultado obtenido ante la percepción de que existía poco interés por la profesión policial.

“Escuchábamos que nadie quería ser policía”, expresó.

Ingresan por vocación

Agregó que durante una reciente graduación de cadetes observó que quienes deciden ingresar a las academias lo hacen por vocación.

“Quienes ingresan son aquellos que tienen la vocación”, afirmó.

Por su parte, el titular de la Secretaría de Seguridad Ciudadana de Baja California, Laureano Carrillo Rodríguez, indicó que la entidad mantiene una tasa de 2.8 policías por cada mil habitantes, conforme a las recomendaciones internacionales.

Aún existe déficit

Detalló que Baja California cuenta con una población de 3 millones 769 mil 20 habitantes y una fuerza operativa de 7 mil 73 elementos, considerando policías municipales, agentes de la Fuerza Estatal de Seguridad Ciudadana (FESC) y otras corporaciones.

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Sin embargo, señaló que aún existe un déficit de 3 mil 480 elementos para alcanzar la cobertura recomendada, por lo que el fortalecimiento del reclutamiento continúa siendo una de las prioridades institucionales.

Destacó que entre las medidas implementadas para ampliar el número de aspirantes se encuentra el aumento de la beca para cadetes de 6 mil a 12 mil pesos mensuales, además de modificaciones en los requisitos de ingreso.

Los cambios

Entre los cambios mencionó la eliminación del requisito de dos años mínimos de residencia, ajustes al índice de masa corporal, la reducción de la edad mínima de 19 a 18 años para algunas corporaciones y la adecuación de los requisitos de estatura, agregó Carrillo Rodríguez.

Informó que actualmente 245 cadetes permanecen en formación dentro de las academias estatales, de un total de 278 que ingresaron a capacitación durante febrero, marzo y junio de este año.

Explicó que algunos aspirantes no concluyen el proceso debido a situaciones personales o familiares, ya que la formación tiene una duración de seis meses.

Finalmente, indicó que los policías contarán con grados dentro de las corporaciones, lo que permitirá mejorar sus ingresos conforme avancen en su trayectoria profesional y fortalecer el desarrollo de una carrera dentro de las instituciones de seguridad.