Mediante un boletín, la Unison niega las declaraciones del STAUS sobre falta de negociación con sindicato

HERMOSILLO.- La Universidad de Sonora rechazó los señalamientos del Sindicato de Trabajadores Académicos (STAUS) sobre una supuesta cerrazón al diálogo y, en un comunicado oficial, detalló con cifras la cantidad de encuentros que ha sostenido con la representación sindical durante el proceso de revisión salarial 2026.

“Contrario a esa narrativa, la institución ha mantenido una participación permanente, abierta y propositiva en las distintas mesas de negociación”, sostuvo la administración universitaria.

De acuerdo con el boletín difundido este 18 de mayo, de acuerdo con la institución, se han sostenido un total de 38 reuniones con la representación sindical, que suman aproximadamente 75 horas de trabajo.

Sonora

STAUS se va a huelga con 1008 votos a favor y la Unison acumula dos paros en menos de un mes

Los encuentros se distribuyeron de la siguiente manera:

• 9 reuniones de la Comisión Negociadora en pleno
• 6 reuniones de la Subcomisión Mixta General de Asuntos Académicos
• 10 reuniones de la Subcomisión de Atención de Casos Individuales
• 2 reuniones de la Subcomisión Mixta de Asuntos Generales
• 2 reuniones de la Comisión Mixta para el análisis del tema del ISR
• 2 reuniones de la Comisión Mixta sobre estudios actuariales
• 1 reunión entre Rectoría, dirigencia sindical y gobierno del estado
• 1 reunión entre dirigencia sindical, administración universitaria, gobierno del estado e Isssteson
• 3 reuniones directas entre Rectoría y la Secretaría General del STAUS

El STAUS estalló la huelga de hecho el pasado 14 de mayo con una votación de 1008 docentes a favor y 562 en contra, tras calificar como insuficiente la última oferta de la Universidad.

El secretario general del sindicato, Cuauhtémoc Nieblas Cota, denunció que la administración se ausentó de las mesas clave durante el periodo de prórroga.

Apenas ayer, la Unison informó que declinó la invitación del STAUS para participar en un debate público en la plaza Emiliana de Zubeldía, por considerar que ese tipo de ejercicios “no contribuyen a la solución de fondo” y forman parte de una estrategia de confrontación.

En su comunicado de hoy, la administración universitaria insistió en que el diálogo ha sido y seguirá siendo la vía para atender las diferencias, pero siempre “en apego a la legalidad, al interés de la comunidad universitaria y a la continuidad de las funciones sustantivas de la institución”.

Asimismo, hizo un llamado a privilegiar la información objetiva y verificable, “evitando declaraciones que distorsionen el desarrollo real de las negociaciones sostenidas entre ambas partes”.