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Grupo Eco reafirma su compromiso con los derechos humanos

Grupo Eco reafirma su compromiso con los derechos humanos

Tijuana, B.C.– En un acto realizado en el corporativo de Grupo Eco, la empresa formalizó la renovación del distintivo Empresa Comprometida con los Derechos Humanos, con la firma de un convenio y la entrega oficial del reconocimiento. Este distintivo es otorgado a empresas que demuestran un compromiso constante con la identificación, prevención, mitigación y reparación de riesgos en materia de derechos humanos, tanto en su operación interna como en sus relaciones comerciales.

La distinción, avalada por la Comisión Estatal de los Derechos Humanos de Baja California (CEDHBC), refleja además el impulso a políticas organizacionales enfocadas en la igualdad, la inclusión y la no discriminación. Durante el evento, directivos de Grupo Eco destacaron que la organización ha buscado mantenerse a la vanguardia en distintos ámbitos, especialmente en tecnología e innovación, sin perder de vista que su principal motor es el capital humano.

Foto: cortesía

En palabras de los representantes de la empresa, contar con colaboradores satisfechos, en condiciones laborales dignas y seguras, ha sido clave en los logros alcanzados hasta hoy. Asimismo, subrayaron que la renovación del distintivo no solo es un reconocimiento externo, sino también un compromiso permanente con el bienestar de su equipo.

Foto: cortesía

Por su parte, Giovanni Castillo, coordinador de capacitación y desarrollo, explicó que para conservar el distintivo en los próximos años, se impulsarán nuevas estrategias centradas en el cuidado del medio ambiente y la erradicación de cualquier forma de discriminación. Además, resaltó la importancia de que los clientes conozcan este esfuerzo, ya que Grupo Eco también busca ser un espacio seguro para quienes interactúan con la empresa, respaldado por programas como Grupo Naranja contra la violencia.

Foto: cortesía

Finalmente, se anunció que se fortalecerán las alianzas con la CEDHBC y el Instituto de la Mujer, con el objetivo de continuar la capacitación constante del personal y cumplir con los nuevos estándares que exige este importante reconocimiento.

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