Trabajo infantil prácticamente está erradicado en San Quintín
El reto ahora es incrementar la seguridad social de los trabajadores en los campos de San Quintín.

Ensenada BC.- Hace años gran parte de las denuncias de irregularidades en los campos agrícolas en san Quintín estaban relacionadas al trabajo infantil, sin embargo, actualmente no es el principal problema y el gobierno se está enfocando en que las empresas cumplan con la seguridad social, declaró Alejandro Arregui Ibarra, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STYPS)
Ha cambiado la modalidad, porque antes venían familias y por usos y costumbres tenían a sus hijos en los centros de trabajo y en los surcos, hemos trabajado muchísimo en esa materia, hoy puedo decir que ya no es un tema el trabajo infantil por la propia naturaleza de entendimiento que ya se arraigaron en San Quintín, el tema del trabajo infantil prácticamente está erradicado”
No obstante, el funcionario afirmó que se han intensificado las inspecciones para evitar que continúen las violaciones a los derechos de los trabajadores.
Históricamente se han referido violaciones a los derechos de los trabajadores, desde el día uno la gobernadora me instruyó dar prioridad al tema de San Quintín en donde a partir de un reconocimiento de que hay una brecha que recorrer para garantizar plenamente esos derechos, es que hemos trabajado de manera integral, ya no a manera de reacción dentro de los campos, sino atención permanente”
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Mayor presencia en atención y agilidad en proceso de solución de conflictos
Alejandro Arregui consideró que haber puesto en marcha el Centro de Conciliación Laboral ha permitido tener mayor presencia en la atención y más agilidad en el proceso de solución de conflictos entre trabajadores y empresas.
El gran reto hoy es en materia laboral, cómo incrementar los niveles de cumplimiento de la seguridad social, la seguridad social que le dan no solamente a los trabajadores la garantía de un derecho consagrado en la ley, sino también la posibilidad de ampliar los beneficios de la formalidad a sus familias, atención médica a través de las instituciones, su ahorro para el retiro y demás derechos que no son opción, son obligación d ellos patrones”
El funcionario consideró que actualmente los titulares no son relacionados a las violaciones en los centros de trabajo porque se ha avanzado bastante, sin embargo, reconoció que todavía hay mucho por hacer.
Entender a San Quintín como un municipio de jornaleros que requieren necesidades dentro de sus centros de trabajo, que lo estamos atendiendo de la mano de la Secretaría de Trabajo federal, ahora viene esta gran etapa fuera de los centros de trabajo, en la comunidad, vamos muy bien, las inspecciones ya no son de manera paulatina, sino de manera recurrente”
El secretario del trabajo informó que cuatro veces al año, toda la fuerza de inspección visita San Quintín y se quedan dos meses trabajando en las verificaciones.
Eso nos ha acotado el número de incidentes, no deja de haber porque es un poblado de 80 mil trabajadores agrícolas que fluctúan según la temporada, pero que en su gran mayoría ya son residentes de este municipio y hoy están en este plan de justicia en busca de una integración que vamos a hacer con el gobierno de la República”
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