Además de aumentar hasta 25% los costos, la reforma laboral obligará a comercios de Sonora a reorganizar turnos y operación, lo que podría afectar al consumidor

HERMOSILLO, Sonora.- A partir de 2027, la jornada laboral en el sector comercial disminuirá de 48 a 40 horas, según la reforma al artículo 123 Constitucional. Este cambio implicará un aumento de hasta 25% en los costos laborales, derivado del alza en el salario diario integrado y en las cuotas patronales ante el IMSS e Infonavit.

Martín Zalazar Zazueta, presidente de la Federación de Cámaras de Comercio, Servicios y Turismo (Canaco Servytur), señaló que los empresarios reconocen el espíritu social de la reforma, pero destacó que el impacto económico no es menor.

IMPACTO ECONÓMICO

El dirigente explicó que, para enfrentar este aumento de costos, los negocios deben planificar con anticipación y acompañar la reducción de la jornada con medidas que fortalezcan la productividad.

Sonora

Comercio formal de Sonora advierte sobre costos y afectaciones a micro y pequeños negocios por reducción de jornada

• Incremento hasta 25% en costos laborales.
• Mayor gasto en cuotas patronales ante IMSS e Infonavit.
• Ajustes necesarios en salario diario integrado.

RECOMENDACIONES PARA EMPRESARIOS

Zalazar Zazueta recomendó a los comercios implementar estrategias que permitan mantener la eficiencia y la operación normal de sus negocios:

• Planificación de horarios y turnos para adaptarse a la nueva jornada.
• Ajustes en la organización interna para que la productividad no se vea afectada.
• Evaluación de procesos y recursos humanos para garantizar continuidad del servicio.

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PREPARARSE PARA 2027

La entrada en vigor de la reforma es inminente, por lo que los negocios deberán anticiparse a los cambios, asegurando que la reducción de la jornada laboral no afecte la competitividad ni la operación de la empresa.