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Comercio formal de Sonora advierte sobre costos y afectaciones a micro y pequeños negocios por reducción de jornada

Fecanaco advierte que la medida podría generar pago de horas extras y presión fiscal sobre micro y pequeños negocios.

Comercio formal de Sonora advierte sobre costos y afectaciones a micro y pequeños negocios por reducción de jornada

HERMOSILLO, Sonora.- Hasta 66 mil pesos por trabajador al año pudiera ser el impacto que generaría a las empresas la reducción de 48 a 40 horas semanales, dijo el presidente de la Federación de Cámaras de Comercio (Fecanaco).

Martín Zalazar Zazueta declaró que la reciente aprobación en el Senado sobre la reforma constitucional que reduce la jornada laboral semanal de 48 a 40 horas genera preocupación entre los comercios formales.

Nuestra postura en torno a este tema, es afín a la dada a conocer por la Concanaco Servytur, quien alertó que la reducción de la jornada laboral podría tener un impacto a los negocios de hasta 66 mil pesos por trabajador por los ajustes fiscales”, dijo.

Por ello solicitan al gobierno que se apliquen incentivos gubernamentales y exenciones fiscales al empresario para que compense el pago de las horas extras que se requerirán.

Martín Zalazar Zazueta, presidente de Fecanaco Sonora, alertó sobre los costos adicionales que podría generar la reducción de la jornada laboral para las empresas.

Zalazar Zazueta detalló que la reducción de horas implica el pago de tiempo extra y un aumento en impuestos y contribuciones a la seguridad social, lo que afectará principalmente a micro y pequeños negocios de los sectores comercio, servicios y turismo.

Aunque la jornada actual es de 48 horas, explicó, las horas efectivamente productivas son menores debido a descansos legales, por lo que la nueva disposición reduciría aún más la capacidad operativa.

Zalazar Zazueta reiteró que el empresariado no se opone a una reforma laboral, pero pidió que sea gradual y acompañada de incentivos fiscales para evitar afectaciones al empleo formal.

Te puede interesar: ¿Qué sigue después de que el Senado haya aprobado la reducción de la Jornada Laboral de 48 a 40 horas?

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