Ganan más los hombres que las mujeres en Sonora: Inegi

En Sonora las diferencias salariales son notables, pues según el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), el 35.1% de las mujeres percibió hasta un salario mínimo y en los hombres fue del 22.9%.

Además, refiere el organismo, un 2.4% no recibió ingresos por sus labores y en hombres fue del 1%, es decir, en niveles salariales la participación masculina fue mayor, lo que evidencia una brecha de género en el acceso a mejores condiciones económicas.

El Índice de Competitividad Estatal 2024, publicado el año pasado por el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), el varón percibe un ingreso mensual de 13.3% mayor a la mujer.

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En cuanto a las mujeres económicamente activas, el IMCO señala que el porcentaje fue del 41%; la diferencia de informalidad laboral entre mujeres y hombres muestra en qué magnitud es mayor la tasa de informalidad de las mujeres que trabajan con respecto a los hombres.

LAS TRABAJADORAS

De cada 10 trabajadores cuatro fueron mujeres en la Población Económicamente Activa en Sonora durante el cuarto trimestre del año pasado, según datos del Inegi.

Al cierre del 2024 en la entidad había 3 millones de habitantes, con una población del 51.6% de mujeres, al alcanzar un crecimiento del 2.1% ó 32 mil más que el 2023.