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Bélgica implementará jornada laboral de 4 días con el mismo sueldo

El Gobierno belga, liderado por el ministro de Economía y Trabajo, Pierre-Yves Dermagne, ha anunciado la implementación de una experiencia piloto que busca reducir la jornada laboral a cuatro días por semana, sin afectar los sueldos de los trabajadores

Bélgica implementará jornada laboral de 4 días con el mismo sueldo

BÉLGICA.- El Gobierno belga, liderado por el ministro de Economía y Trabajo, Pierre-Yves Dermagne, ha anunciado la implementación de una experiencia piloto que busca reducir la jornada laboral a cuatro días por semana, sin afectar los sueldos de los trabajadores. Aunque en 2022 se ofreció una opción similar, donde los empleados acumulaban horas trabajadas para obtener un día de descanso, esta propuesta difiere al proponer una verdadera "reducción colectiva del tiempo de trabajo".

Dermagne ha expresado la necesidad de analizar los beneficios y desafíos de esta iniciativa en empresas de diversos sectores. En una entrevista con el canal belga RTL info, el ministro destacó que la intención es otorgar "la mayor libertad posible" a las empresas para que consideren las particularidades de sus actividades y organizaciones. La flexibilidad gubernamental en la organización del experimento pretende adaptarse a las necesidades específicas de cada entidad participante.

La propuesta ha generado interés, con 286 empresas y asociaciones ya inscritas para participar en un seminario online organizado por la Oficina Federal de Planificación de Bélgica. Además, la Universidad de Gante brindará su respaldo al proyecto, evidenciando el respaldo académico a esta iniciativa.

El ministro Dermagne está convencido de que esta medida puede ofrecer soluciones a los problemas del mercado laboral, buscando implementar la experiencia a "gran escala". Además, se espera que esta reducción de la jornada laboral no solo proporcione beneficios a los trabajadores, sino que también mejore las condiciones para aquellas profesiones consideradas más "arduas".

Este experimento no solo representa un cambio en la estructura laboral convencional, sino que también pretende ofrecer lecciones valiosas para informar futuras políticas laborales y mejorar las condiciones laborales en el país.

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