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“Estamos entre los países con menor desempleo del mundo”: Sheinbaum destaca aumento histórico al salario mínimo y aprobación de la semana laboral de 40 horas en México durante su rendición de cuentas a dos años de su triunfo

Durante su rendición de cuentas, la presidenta aseguró que el salario mínimo mensual pasó de 2 mil 650 pesos en 2018 a más de 9 mil 500 pesos en 2026, además de destacar la aprobación de la semana laboral de 40 horas.

“Estamos entre los países con menor desempleo del mundo”: Sheinbaum destaca aumento histórico al salario mínimo y aprobación de la semana laboral de 40 horas en México durante su rendición de cuentas a dos años de su triunfo

México — La presidenta Claudia Sheinbaum inició este fin de semana su rendición de cuentas a dos años de su triunfo electoral de 2024, con un mensaje centrado en economía, empleo, salarios y derechos laborales.

Frente a miles de asistentes, la mandataria defendió el modelo de “humanismo mexicano” y aseguró que el país mantiene estabilidad pese a un entorno internacional complejo.

La presidenta sostuvo que, aun con “las difíciles circunstancias internacionales” marcadas por cambios en la política arancelaria de EEUU y la guerra en Irán, la economía mexicana “permanece estable y avanzando”. Como parte de ese balance, presentó indicadores de inversión extranjera directa, empleo, salario mínimo, salario medio, pensiones y jornada laboral.

¿Qué dijo Sheinbaum sobre el modelo económico de su gobierno?

Sheinbaum explicó que su gobierno mantiene una visión económica en la que el Estado participa para orientar el desarrollo y garantizar derechos sociales.

No dejamos todo al mercado ni confiamos en que los beneficios lleguen por sí solos al pueblo”, afirmó.

La mandataria dijo que su administración promueve “un Estado que impulsa el desarrollo, garantiza los derechos sociales, promueve los sectores estratégicos y coloca el bienestar de la mayoría en el centro de las decisiones públicas”.

Con esa frase, Sheinbaum buscó marcar una diferencia entre el modelo económico de su gobierno y una visión en la que el crecimiento depende solo del mercado. Su mensaje fue que la economía debe medirse también por sus efectos en los trabajadores y en la vida diaria de la población.

Sheinbaum destacó aumento en la inversión extranjera pese a conflictos infernacionales y cambio en la política arancelaria

La presidenta aseguró que México mantiene estabilidad económica pese al contexto internacional.

Aun con las difíciles circunstancias internacionales marcadas por un cambio en la política arancelaria de Estados Unidos y la guerra en Irán, la economía mexicana permanece estable y avanzando”, señaló.

Entre los indicadores que presentó, destacó un récord de inversión extranjera directa en el primer trimestre de 2026, con 23 mil 591 millones de dólares, cifra que, según dijo, representa un aumento de 10.4% frente a 2025.

También afirmó que el peso mexicano es la segunda moneda que más se ha apreciado frente al dólar estadounidense entre las monedas del mundo.

Claudia Sheinbaum afirmó que México vive una “primavera laboral” desde 2019, con aumento al salario mínimo, máximo histórico en salario medio, menor pobreza laboral y nuevos derechos para trabajadores. | Foto: Especial GH/Captura de pantalla.

“México está entre los países con menor desempleo del mundo”: Claudia Sheinbaum

Sheinbaum afirmó que el desempleo se ubica en 2.5%, de acuerdo con el Inegi, y sostuvo que México está entre los países con menor desempleo del mundo.

El desempleo de acuerdo con Inegi se ubica en solo 2.5%, estamos entre los primeros tres países con menos desempleo del mundo”, dijo.

La presidenta también informó que se han creado 669 mil empleos y aseguró que abril de 2026 fue el abril con mayor empleo formal registrado en la historia del país.

“Se crearon 669 mil empleos y abril de 2026 fue el abril con más alto empleo formal de toda la historia de México”, expresó.

¿Por qué Sheinbaum habló de una “primavera laboral”?

La presidenta usó la expresión “primavera laboral” para referirse a la recuperación de salarios y derechos laborales desde 2019.

Las y los trabajadores viven desde el 2019 una primavera laboral”, afirmó.

Según Sheinbaum, esta etapa se refleja en el aumento del salario mínimo, el crecimiento del salario medio, la reducción de la pobreza laboral, la incorporación de trabajadores de aplicaciones a la seguridad social y la aprobación de la semana laboral de 40 horas.

La frase fue uno de los ejes de su mensaje, porque presentó los avances laborales como parte central de su balance económico.

¿Cuánto aumentó el salario mínimo, según Sheinbaum?

La mandataria afirmó que el salario mínimo mensual pasó de 2 mil 650 pesos en 2018 a más de 9 mil 500 pesos en 2026.

El salario mínimo mensual pasó de 2 mil 650 pesos en 2018 a más de 9 mil 500 pesos en 2026, 154% más en términos reales”, dijo.

Sheinbaum también señaló que en la frontera norte el salario mínimo mensual alcanza 13 mil 226 pesos.

“En la frontera norte el salario alcanza 13 mil 226 pesos mensuales”, agregó.

Con estos datos, la presidenta buscó mostrar que la política salarial ha sido uno de los principales cambios del proyecto de gobierno iniciado en 2018 y continuado por su administración.

Claudia Sheinbaum afirmó que México vive una “primavera laboral” desde 2019, con aumento al salario mínimo, máximo histórico en salario medio, menor pobreza laboral y nuevos derechos para trabajadores. | Foto: Especial GH/Captura de pantalla.

Sobre el salario medio y la pobreza laboral

Sheinbaum aseguró que el salario medio alcanzó un máximo histórico de 20 mil 212 pesos mensuales.

El salario medio alcanzó un máximo histórico de 20 mil 212 pesos mensuales, el más alto de la historia”, afirmó.

La presidenta relacionó ese avance con la reducción de la pobreza laboral, indicador que mide si el ingreso de los hogares alcanza para adquirir una canasta alimentaria.

Gracias a ello, la pobreza laboral en 2026 se encuentra en su mínimo histórico desde el 2005”, dijo.

Con esa afirmación, Sheinbaum presentó la mejora salarial como un factor directo en el bienestar de los hogares.

Cambios sobre pensiones y Afores

En su rendición de cuentas, Sheinbaum también habló de los cambios en el sistema de retiro.

“La comisiones de las Afores han ido disminuyendo cada año”, señaló.

Además, recordó la creación del Fondo de Pensiones para el Bienestar, cuyo objetivo es mejorar el monto de retiro de trabajadores.

“Se creó el Fondo de Pensiones del Bienestar para mejorar el monto de retiro de trabajadores”, dijo.

Estos puntos fueron presentados como parte de una agenda laboral que no solo busca mejorar los ingresos actuales, sino también las condiciones de retiro.

El Fondo de Pensiones para el Bienestar proporciona un complemento solidario a las pensiones de personas mayores de 65 años que cotizan en el IMSS o el ISSSTE.

Trabajadores de aplicaciones cuentan con seguro social y por primera vez con reparto de utilidades

La presidenta destacó que las personas que trabajan mediante aplicaciones digitales ya cuentan con seguridad social.

“Las y los trabajadores de aplicaciones ya cuentan con seguro social”, afirmó.

También señaló que este mes recibieron por primera vez reparto de utilidades bajo la nueva legislación.

Este mes por primera vez recibieron reparto de utilidades con la legislación más avanzada del mundo con esta forma de empleo”, dijo.

Sheinbaum presentó este avance como una ampliación de derechos para trabajadores que antes quedaban fuera de esquemas laborales tradicionales.

¿Qué dijo sobre jornaleros agrícolas?

La mandataria también mencionó el sello laboral de productos agropecuarios como una medida para mejorar condiciones de trabajo en el campo.

“El sello laboral de productos agropecuarios garantiza mejores condiciones para los jornaleros agrícolas”, señaló.

Aunque no dio más detalles en ese fragmento del discurso, el tema fue incluido dentro de su listado de medidas laborales, junto con salarios, pensiones, seguridad social y jornada laboral.

La semana laboral de 40 horas es un hecho

Sheinbaum afirmó que se aprobó la semana laboral de 40 horas.

“Y se aprobó la semana laboral de 40 horas”, dijo al cerrar el bloque de avances laborales.

La reducción de la jornada laboral ha sido una de las demandas más discutidas en México en los últimos años. En su discurso, la presidenta la presentó como parte de una ruta de ampliación de derechos para las y los trabajadores.

El punto es relevante porque conecta directamente con la vida cotidiana de millones de personas: menos horas de trabajo, más tiempo personal y una reorganización del esquema laboral.

¿Qué mensaje dejó Sheinbaum sobre su triunfo electoral?

Sheinbaum también recordó el significado político de su victoria en 2024.

Ese día ocurrió un acontecimiento que quedará grabado en la memoria de nuestra nación. Por primera vez llegó una mujer a la Presidencia de la República”, dijo.

La presidenta afirmó que su triunfo fue “la victoria de las mujeres de México”, pero también “la victoria de un pueblo que decidió seguir haciendo historia”.

Con ese mensaje, vinculó su rendición de cuentas con la continuidad del proyecto político iniciado por Andrés Manuel López Obrador y con la idea de que su gobierno mantiene una transformación en curso.

¿Qué sigue tras la rendición de cuentas?

Después del mensaje presidencial, el seguimiento estará en la aplicación concreta de los cambios anunciados y en la evolución de los indicadores presentados.

Entre los temas que deberán observarse están la implementación de la semana laboral de 40 horas, la protección efectiva de trabajadores de aplicaciones, la evolución del salario real, el empleo formal, la pobreza laboral y el impacto de la política económica ante el contexto internacional.

Por ahora, Sheinbaum abrió su rendición de cuentas con una idea central: México vive, según su gobierno, una etapa de recuperación laboral sostenida por salarios más altos, más empleo formal y nuevos derechos para sectores que antes tenían menor protección.

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