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Esta es la ocupación que aumentó más su demanda en México este 2024, según Inegi

Los establecimientos grandes experimentaron un aumento de 549 mil trabajadores.

MÉXICO.- El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) ha dado a conocer los resultados de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) correspondiente al segundo trimestre de 2024, revelando un panorama mixto sobre el mercado laboral mexicano.

La encuesta, que examina diversos aspectos de la población económicamente activa (PEA), la ocupación, la informalidad laboral, la subocupación y la desocupación, ofrece datos clave sobre la evolución del empleo en el país.

En el periodo abril-junio de 2024, la Población Económicamente Activa (PEA) alcanzó los 61 millones de personas, lo que representa un incremento de 737 mil personas respecto al mismo trimestre del año anterior.

La PEA es el grupo de personas que se encuentran trabajando o buscando trabajo activamente, y en este trimestre constituyó el 60.2% de la población de 15 años y más.

De este total, 59.3 millones de personas estaban ocupadas, lo que supone un aumento de 805 mil respecto al segundo trimestre de 2023.

Este crecimiento se distribuyó de manera notable en varios sectores de la economía.

Sectores con mayor crecimiento en el empleo

El crecimiento en la ocupación fue especialmente fuerte en ciertos sectores.

La construcción lideró con un aumento de 313 mil empleos, seguido de los servicios sociales con 252 mil nuevos puestos de trabajo.

También destacaron los sectores de transporte, comunicaciones, correo y almacenamiento, que sumaron 154 mil empleos, así como los servicios profesionales, financieros y corporativos, con 145 mil nuevas plazas.

El comercio también presentó un incremento significativo de 139 mil empleos.

Además, se reportó un crecimiento en la población ocupada en diferentes tipos de establecimientos.

Los establecimientos grandes experimentaron un aumento de 549 mil trabajadores, mientras que los micronegocios sumaron 267 mil empleos y los establecimientos pequeños, 222 mil.

Disminuye la subocupación, pero persiste el reto de la informalidad

El número de personas subocupadas en México, aquellas que tienen empleo pero desean laborar más horas, fue de 4.4 millones en el segundo trimestre de 2024, lo que representa el 7.4% de la población ocupada.

Esta cifra es inferior al 8.0% registrado en el mismo periodo del año anterior, lo que sugiere una leve mejora en las condiciones laborales de este grupo.

Sin embargo, la informalidad laboral sigue siendo uno de los principales retos.

En este trimestre, la tasa de informalidad laboral fue elevada, con algunas entidades federativas reportando cifras alarmantes:

  • Oaxaca (80.2%)
  • Guerrero (77.3%)
  • Chiapas (74.8%)
  • Hidalgo (72.9%)

fueron los estados con las tasas más altas de informalidad.

En contraste, estados como Coahuila de Zaragoza (35.0%), Nuevo León (35.4%), Chihuahua (35.6%) y Baja California (36.5%) presentaron las tasas más bajas.

Desempleo y desocupación en números

La población desocupada, es decir, aquellos que no tienen trabajo pero buscan activamente empleo, fue de 1.6 millones de personas en el segundo trimestre de 2024.

La tasa de desocupación (TD) correspondiente se ubicó en 2.7% de la PEA, lo que representa una ligera disminución respecto al 2.8% registrado en el mismo trimestre del año pasado.

A pesar de esta reducción, el desempleo sigue siendo una preocupación para muchos mexicanos, especialmente en ciertas regiones y sectores.

A nivel regional, las tasas de subocupación también presentaron disparidades.

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Las ciudades con las tasas más altas de subocupación fueron Ciudad del Carmen (19.7%), Coatzacoalcos (12.7%), León (11.4%), Tlaxcala (10.6%) y Tapachula y Ciudad de México (10.1%). Estas ciudades enfrentan retos importantes en términos de estabilidad laboral y calidad de los empleos disponibles.

En contraste, algunas ciudades como Tijuana (1.4%), Toluca (1.9%), Querétaro (2.0%), Guadalajara (2.1%) y Aguascalientes (2.4%) registraron las tasas de subocupación más bajas, lo que podría reflejar un mercado laboral más sólido y con mayores oportunidades para la población.

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